NUEVA ACTUALIZACIÓN

Ante la falta de avances y los incumplimientos de la Conselleria, FSIE-CV da un paso al frente.

Adjuntamos un comunicado oficial con toda la información importante que aconsejamos leer a todos los profesionales de la educación concertada.

En él detallamos los motivos de las protestas y el calendario de concentraciones frente a Les Corts los días 15 y 30 de abril.

Nuestros derechos (plantillas, jubilación parcial y mejoras laborales) dependen de nuestra fuerza colectiva.

¡Pasamos a la acción, contamos contigo!

Consulta el comunicado conjunto (pdf)

FSIE-CV ha presentado sus alegaciones al proyecto de resolución para la dotación de profesorado adicional (REMA) del próximo curso. Aunque valoramos positivamente el refuerzo de hasta 50 horas para centros con alumnado en situación de vulnerabilidad , exigimos correcciones urgentes en el modelo actual.

🚩 Nuestras principales reivindicaciones:

• Financiación insuficiente: El presupuesto apenas sube para cubrir el incremento salarial, manteniendo una dotación de solo 124 docentes para más de 400 centros concertados.
• Desigualdad en el reparto: Denunciamos que la concertada, con el 30% del alumnado, solo recibe el 11% de los recursos frente a los centros públicos.
• Inclusión de los CEE: Exigimos que los Centros de Educación Especial dejen de estar excluidos de este recurso extraordinario.
• Estabilidad laboral: Proponemos que el profesorado REMA pueda incorporarse a la Bolsa de Recolocación al finalizar su contrato.

Consulta aquí las propuestas presentadas

El objeto de la reunión era informar del fallo detectado por nuestra organización en el abono de los atrasos al utilizar una fórmula que conduce a la deshomologación en cómputo anual respecto a los funcionarios docentes, por cuanto el abono efectivo de atrasos ha sido del 2,41% cuando debía ser el 2,5%.

Van a revisar la fórmula del cálculo contenida en el programa informático, incidiendo donde aparentemente reside el error, que son los atrasos correspondientes a la paga extra de verano, para valorar si procede su reformulación y abono.

En cualquier caso, la Administración conoce que habrá de arbitrar una fórmula para que no se incurra en causa de deshomologación como ha ocurrido en este caso, para que se cumpla la obligación de retribuir al personal de la concertada el 100% del salario que corresponde, en cómputo anual, al salario bruto anual de un funcionario docente comparable.

Además, en este mismo encuentro, la Conselleria ha confirmado a FSIE CV la previsión de abonar, junto a la nómina del mes de marzo, la actualización salarial de 2026, esto es, un +1,5%, junto a los atrasos por este concepto generados en enero y febrero de 2026.

Finalmente, sobre la deuda por antigüedad (trienio, complementos de cargo y trienios de cargo) la Administración dice estar trabajando para que puedan abonarse junto a la nómina del mes de abril.

Consultar el escrito presentado

Desde FSIE-CV hemos registrado una queja formal por los errores detectados en la actualización salarial de la nómina de febrero. La organización alerta de que la subida del 2,5% para 2025 no se ha aplicado correctamente en nuestro sector, quedando en un 2,41% real.

Esta diferencia supone una deshomologación salarial contraria a la norma. La Administración ha cometido un error de cálculo que afecta especialmente a los atrasos en concepto de la paga extra de verano de 2025. Este hecho incumple el deber legal, vigente desde 1997, de equiparar nuestras retribuciones a las de los docentes funcionarios.

En términos absolutos, implicaría un desajuste global con el sector de alrededor de 530.000 €.

Por ello, hemos exigido a la Conselleria una respuesta motivada y un plazo concreto para abonar las cantidades que nos adeudan a todos los profesionales afectados.

Más información en el documento adjunto

Hemos registrado un escrito ante la Conselleria de Educación solicitando la correcta actualización de las nóminas para los profesionales de Audición y Lenguaje y Orientación en los centros de Educación Especial.

Solicitamos que las retribuciones se ajusten a las tablas del VIII Convenio colectivo autonómico de atención a personas con discapacidad de la Comunitat Valenciana.

Además, hemos pedido una aclaración por escrito sobre los motivos del retraso, las actuaciones previstas y el plazo para hacer efectiva esta adecuación.

Consulta el escrito registrado desde aquí

#FSIEtuvoz

El pasado día 12 de febrero, el pleno del Consejo Escolar de Estado aprobó por unanimidad un informe que recoge la propuesta, defendida por FSIE solitario en la comisión permanente, de reducción de carga lectiva en condiciones análogas a los centros públicos.